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Empresa
SofvioDescripción de la Empresa
Con más de cinco años de experiencia en la industria, Sofvio es una firma global de reclutamiento que conecta a las empresas con el talento que necesitan en todo el mundo. Nuestra misión es facilitar el éxito de nuestros clientes al encontrar a los profesionales más calificados y adecuados para sus equipos. Nuestra red global de reclutadores expertos y nuestra tecnología de vanguardia nos permiten ofrecer servicios de reclutamiento ágiles y precisos, adaptados a las necesidades de cada organización. En Sofvio, entendemos que el talento es la clave para el crecimiento empresarial, y estamos comprometidos a ser su socio estratégico en la búsqueda de los mejores candidatos en cualquier parte del mundo.Departamento
Bogotá DCLocalidad
BogotáTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Nosotros estamos ayudando a Migración Latina LLC a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Agente de Ventas.Compensación:
COP 1,45M/mes.
Ubicación:
Remoto (para residentes de Colombia).
Misión de Migración Latina LLC:
"En Migración Latina, nos dedicamos a proporcionar apoyo integral a inmigrantes que buscan protección en Estados Unidos. Entendemos que el proceso de asilo es un camino complejo y desafiante, y es por eso que hemos creado un servicio especializado en guiar a nuestros clientes a lo largo de este proceso con la mayor eficacia y empatía posible."
¿Qué te hace un candidato ideal?
- Tienes +2 años de experiencia en negociación de venta y venta de productos intangibles.
- Eres competente en atención al cliente, call Center, fluidez verbal y venta consultiva.
- Español - Completamente fluido.
Responsabilidades y más:
En Migración Latina LLC, una empresa sólida y reconocida en Estados Unidos, estamos en la búsqueda de nuevos agentes de ventas para nuestro call center. Buscamos personas con un alto sentido de empatía y sensibilidad, capaces de comprender profundamente las necesidades de nuestros clientes y establecer conexiones auténticas que generen confianza y seguridad en nuestros servicios. Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa que valora el compromiso humano y la excelencia en cada interacción.
Requisitos del perfil
- Experiencia: Dos años en ventas de intangibles, cierres y negociación en ventas (Certificados son un extra), un año de experiencia en Call Center y un año de experiencia en trabajo remoto.
- Fluidez verbal, capacidad de convencimiento y empatía.
- Manejo de herramientas ofimáticas.
- Se valora trabajo en el sector inmobiliario, High Ticket y retención.
Funciones
- Gestión de leads asignados diariamente.
- Organización de agenda y cumplimiento de seguimientos.
- Diligenciamiento de contratos de cierre.
- Cumplimiento de malla horaria.
- Cumplimiento de meta de ventas establecidas por la compañía.
Modalidad de Trabajo:
- Dedicación de tiempo de 40 horas semanales (Webwork Tracker).
- 100% remoto.
- Debe contar con internet de alta velocidad, computador propio de mesa o portátil, diadema y un área óptimo de trabajo.
Beneficios del trabajo:
- Remuneración inicial de 1.450.000 COP.
- Excelente comisiones escalonadas por cierre de ventas (COP).
- Bonos (USD) por cumplimiento de metas.
- Remuneración en moneda local - (No prestacionales).
- Dos días de descanso por semana trabajada (Rotativos – fijo domingos).
- Capacitación remunerada en caso de firma de contrato.
Tus posibles líderes:
- Alejandra Lopez, CEO.
- Harley Contreras Contreras, Líder de ventas.
- Maya Velasco Castillo, Gerente de Procesos, Paralegal en procesos migratorios.
- Angelica Pava.
Mínima Experiencia Laboral Requerida
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